4月9日上午，省教育工会在我校召开了两场“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”座谈会。省教育工会副主席陈勇和市教育工会相关负责人出席座谈会，校工会、有关职能部门、部分二级学院和独立学院管理人员，教职工代表和非事业编制职工代表参加座谈会。座谈会由校工会负责人主持。
会上，校工会负责人介绍了学校的基本情况和在推进二级教代会工作方面取得的成绩。会议主题为在教育系统中构建和谐劳动人事关系，与会人员就学校建立和谐劳动关系的重点和着眼点、最容易导致不和谐的因素、需要上级部门来协助解决的问题、教职工最迫切的利益诉求、非事业编制职工入会和会籍管理等情况、对于非事业编制职工的管理与发展等问题进行了探讨与交流。
陈勇副主席充分肯定了我校的工会工作，特别是在二级教代会制度建设上所取得的成绩。他在座谈会上指出，召开“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”座谈会是全国总工会和浙江省总工会的统一部署，希望通过这种形式，能真正深入基层，拉近和广大教职员工的距离，实事求是地听到大家需要解决的问题，为教职员工做实事、办好事。在认真听取座谈发言后，他还就与会人员提出的学校的定位与发展、编外职工入会、师德建设、学校如何更好实现民主管理等问题进行了解答，同时，他还表示会将有关诉求整理后及时向省教育厅、省委教育工委反映。
座谈会期间，学校党委书记周达军会见了陈勇副主席，并代表学校对陈勇副主席一行的到来表示欢迎。
据了解，为切实做好新形势下党的群众工作，在服务学校中心工作中更好地发挥工会组织的作用，扎实开展创先争优工作，努力推进学雷锋常态化建设，按照浙教工〔2012〕3号《关于深入开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动的通知》要求，校工会也将开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动。从4月开始至6月，各分工会组织将开展个案访谈、入户走访慰问困难教职工等形式多样的服务教职工活动及走访调研座谈活动，了解教职工的思想和工作情况，推动解决教职工最盼、最急、最忧的问题，把教职工的满意度作为衡量活动成效的主要依据。校工会还将对各分工会开展活动所取得的经验与成效、反映的主要问题和意见建议等进行归纳梳理，并提出有针对性和可操作性的对策措施，及时向校党委和行政汇报。
